面试高学历我有朋友是猎头面试高学历，主要服务的对象是教育行业。去年她曾给几个国内知名高中的异地分校做过服务面试高学历，主要招聘的对象就两类，一是资深教师，最好是业内有较高知名度甚至能组团队的那种，二是具有博士学历的人才。

但从后来的招聘结果来看，在招聘博士的过程中，生物、化学、物理、数学四个学科的招聘最为顺利，次之是地理、历史，之后是语文、政治，而英语的最难。至于原因，这个恐怕已经不需要解释了。

所以，就像之前武汉招聘社区工作者，生化环材大四喜齐刷刷的上榜一样。再看到博士进中小学这类标题，先看清楚应聘者的学科背景，比盲目吐槽是不是大材小用要有价值得多。

当然，这也不是说博士的培养机制就没问题，学科培养跟社会需求对接不上，始终是个问题。只是说，单纯拿“博士”来吸引眼球，其实没多大用。

从另一方面来说，面试高学历我想很多人也别因此就开骂，觉得博士去中小学就是傻。不管怎么说，博士就算社会阅历一般，但至少脑子还能转的过来。这几年所谓的“博士去中小学”的新闻面试高学历你用点心去翻一下，会发现这些中小学包括但不限于中国人民大学附属中学、华中师范大学第一附属中学、西北工业大学附属中学、华南师范大学附属中学、深圳中学、深圳高级中学、深圳外国语中学等等。而与此同时，哪怕是北上广深这些一线城市，你去翻一下教育局发布的公开招录教师拟录用名单，会发现这里面是很难找到几个博士的身影的。

比如今年广州白云区公布的2021年的拟录用教师公示中，一共185位教师，没有一个博士。本科和硕士的比例大约是6:4。在其他公布了教师毕业院校的名单里，还能看到其中有相当多数量的二本院校本科生。

也许一些不了解上面这些高中的人，不明白这些学校意味着什么。就拿深圳中学来说，其去年的重点本科率是94%。而西工大附中，本科上线率100%，理科一本率98%。

目前，几乎所有的中小学都有允许教工子女直接入学的政策。而上面提到的那些中学，在其所在的城市对应学区的学区房，比普通房子贵几百万是常事，这相当于直接给教师发了几百万的补贴。而在现在学区房政策不断改革的背景下，教工子女入学这个政策的确定性，优势也就显得越来越明显。而那些目前来说本科率只有50%以下的高中，或许偶尔能找到几个愿意去的博士，但所谓“博士争着去中小学”，跟他们并没有什么关系。

某种意义上说，这也类似于现在的公务员考试。虽然知乎上不少人“现在几百个人争一个公务员”的话从来没停下过，但现实是，内蒙、新疆、西藏、云南等很多地方，因为公务员招不到人，多年以前就开始把公务员报考的学历降低到大专。而在国家公务员考试中，大多数媒体最热衷于渲染的也是“某某岗位报录比8000:1”，而那些报考人数仅有个位数甚至于为零的岗位，自然也不会出现在记者的眼中。

从我能看到的新闻来说，只要看到“博士去街道”、“博士去中小学”之类的报道，如果不出意外，几乎所有新闻的发生地，都是一线及强二线城市的核心城区。如果某天哪个县城的普通高中，也出现了一半博士来抢个中小学教师的工作，到时候再来吐槽也不迟。