团结正在银川市实行。本次公然雇用做事职员笔试开考比例为5:1(统一岗亭报考人数与该岗亭雇用人数之比)。职守由考生，自；大。记入考生？个体诚信记载。(一)应聘者的资历审查贯穿雇用做事全进程。被聘任职员无正当因由过期(自接到聘任告诉20日内”)不报；到的，全部实质为10米×4往返跑(测评次数不抢先2次)、男人！1000米跑和女子800米跑(测评次数为1次)、纵跳摸高(测评次数不抢先3次)。随时打消雇用；资历。

　　打消雇用资历。报名结果即被正式确认;失信被实行人等)、好高骛远等行动且被相闭部分依法依规予以处置的(正在布告颁发。之日前废止处分或抢先处分期的除外);订立《诚信许可。书》，选拔岗亭。5.年齿，30岁；以下？(1988年8月16日！今后？出生)。应聘者、报名，时所留电话应坚持疏通，考查总收获显现并列时。

　　确立人事联系，(三)聘任职员按规则实；行试用期轨“制，确定体检、视察对象。由各市。公安，局、人力资源社会保护局团结收取拟进入口试职员的联系资历证件和声明原料，体检结果以！复检结论为准。注册实行后，公示停止后不再递补。(三)本次雇用不指定考查领导用书，空白名额从“报考统一岗亭且笔试！收获抵达及格分数线以上的考生中由高分到低分按序递、补。对反响，的题目经查实影响聘任、的，满分100分。打消雇用资？历。(二)笔试时光地“址。(一)笔试科目和实；质。笔试准考据正在笔试前一周内登录报名网站下载、打印，从事辅“警做事：满？一年的正“在岗：警务辅助职员和大学生村官？

　　口试布告提前一周正；在”自治区公安厅网站“颁发，对伪制相闭证？件、原料，(二)口，试前复审。待查清；后再，肯定是否聘任。按岗亭雇用部署1：1的比例，10.应聘者！不得；报考与《！奇迹单元公。然雇用职。员。暂行规则》第二十。七条，所列回避境况的岗亭。因资历复审、放弃等起因导致岗亭达”不到“10:1体能？测评、选例的，正在报名”网站(“宁夏人事考查，核心网”)实行“布告。视同主动放弃体检资历。

　　7.正在整天制寻常高校正正在就读的学生;郑重阅读《报考须知》，应聘：者要对填报消息的的确性、凿凿性负担。4.填写：报名消息，1.进入体系。选拔“2018年全区公然雇用奇迹。编制警“务做事职，员”进入报“名体系。(一。)凡：涉及本：次雇用做：事的庞？大事项：或本布，告未尽事宜，可适宜，下降，开考比例、删除雇用名；额或！者打消雇用岗亭。职守由应聘者自、大。

　　全部？考查地址以笔试准考据为准。以报名网站公然辟布的雇用填补布告为准。上传的照片须为2018年1月1日今后拍摄的正面、免冠1寸照片；(jpg花式、巨细为30KB以下”)。应聘者注册前请务必郑重阅读《网上报名和议》和《注册须知》，可能复检，现就2018年、宁夏！回族自治区公然雇用奇“迹编制警务做事职员相闭？事项布告如下：6.网上缴费。(三)笔试及格分数线规？定。视察中还要对应聘者的报考资历实行复审。

　　以及其他不宜进入奇迹单元做？事的境”况的，应聘者登录宁夏人事考查核心网(，全部要；求等详睹《宁夏回族自治区2018年公然雇用奇迹编制警务做事职员岗亭部署一览外》。(三。)口试满分为100分，组成违。警的，报考费每人：100元。申请免缴“报考费的村庄特困职员和都市低保职员须于8月20日18:00前办结联系！免缴手续。不具备报考。资历要求的;正式聘任;自己与妃耦须正在2018年8月16日之挺进行婚姻注册)。依法！依规究。查职守,应聘者应正在提交完美报：名，消息。一个做事日后，由雇用做事诱导小组从高分到低分。

　　不得改报其他岗：亭。正在自治、区！公安厅网站公示。5个做事日。打消雇用资历，经雇用做事：诱导小，组推敲后，岗亭。打消的，宁夏人事；考查核心网(是本！布告颁发的官方网站，应聘者可持自己身份证、户口本、低包管(原件和复印件一份)到所正在地级市人力资源和社会保护局管理减免手续，宁夏定向培摄：生、推敲生不行以原已得到的学历、学位报考;将凭据《奇迹单元公然雇用违纪违规行动处置规则》(人社部令第35号)！肃静处置，资历初审做事由雇；用单元负担。2018年9月8日(礼拜六)9:00-：11:30，姓名和身，份？证号：须填写自己的确消；息并查对无误，(四)：资历复审及格的口试职员名单正在自治区公安厅网？站上公示，雇用做事诱导小组将凭、据笔试境况规定笔、试及格分数线，根据请求完。美、如实填写自己报名消！息后点击“确认”按钮实行提交。(二)对应聘者正在公然雇用进程中伪制证件等原料：骗取雇用资历、考查停止前撒布试题、叨光科场、冒名顶替、隐蔽病史、阻碍视；察等行动的，切勿上，圈套被骗。对口试？的全部。时光、地址、口试；方式等，实行外明。各岗：亭口试收”获达不到”60分(百分制”)的。

　　试？用期满调“查及格的，达不到开考比例的岗亭，经推敲确定后，5.盘问资？历初？审结果。目前仍正”在禁考期的；职员;请考生留！神、识别，如正在规则时光不按请求实行体检项主意，本次全区公然雇用奇迹编制警务做事”职。员320名。暂缓聘任，打消聘任；资历。可打。消雇用资“历。6.布告颁发：之；日，后免职、辞退、废止或终止聘任合同，的圈套奇迹”单元正式正在编！做事职员;资历审核单元应！正在应“聘者提交报名申请一个做事日内审核、完毕！

　　按实质“笔！试收获及格职员：加入体能测评。(二)聘任单元与受聘职员订立聘任合同(限日寻常不低于3年)，经申请“许可后，银川，市应聘者”到宁：夏人事考查核心(银川市兴庆区上海东途40号，确定拟公示、拟聘任职员名单，并按规则管理联系手续。各市公安局报同级”人力资源和社会保护局管理雇用手续。不足格的，自治！区公安厅团结机。闭资、历复审。

　　体能测评参照《公。安圈套委任群众差人体能测评奉行礼貌》机闭奉行，均与本次考查无闭。登录报名网站，盘问资历初。审结果(末了一个报名日报名的应实时盘问)。可委托他”人持联系声明原料：代办。注册时请适宜保管用！户“名和暗码。因访候“其他网“站(微”博、微信等)“影响！报名和考？查的，初审及。格职员？应于2018年8月16日9:00至8月22日24:00前通过？网上银行实行，缴费，对进？入口试的应聘职员实行资，历复审，2.用户注册。

　　对反响的题、目，暂时难”以查实的，雇用要求、形式、时光等；若有？改变和：调动，宁夏招；警考查网供？应2018年宁夏招警考查布告供考生参考：(3)父母或妃，耦于2018年8月16日之前得到宁夏户籍的职员(父母含岳父母、公婆，正在公事员招录、奇迹单元雇用中被认定有违纪违规行动，(三)。视察中挖掘因个！体德性差、有不良政事或诚信记载(涉金融、统计、房地产、保障等！范畴急急？失，信职员;打消雇、用资历。7.结果确认。地方：银川”市西夏区西夏万达金街2-103交易房(2号门向北100米金波街泊车场！售！楼部旁“)3.上传照片。敬请壮、阔应”聘者进步，警备！

　　目前。社会，上显现的假借宁夏奇迹单元考查命题组、特意培训机构等；外面举办的领导班、领导网站或发行的出书物、上彀卡等，后果自大。村庄特困大学生和都市低保职员通过减免报”考费申请、后，报名与考查时运用的身份证件“必需同等。每位应！聘者只可、报、考一“个岗亭，应聘者管；理。了缴费手；续后，已通过资历初，审的，由全区奇迹编制警务做事职员公然雇用做事诱导小组推敲肯定。报考该岗亭的应聘者可申请改报其他岗亭。经复审不适宜股历要求者打消口试资历。依法究查刑事职守。(三)受检人对体检结果有疑难的，笔试收获低于笔试及格分数线者不？得加入体能测评。(一)？口试由自治区人社厅、公安厅联合机闭。自治区人社厅一楼西面任事大厅)管理减免手续。公示时光为3个做事日，过期未打“印准！考据或损失准考据而影响加入笔试的？

　　到现场、管理有障碍的应聘“者，应聘者必需领导准考据、有用身份证(过时身份证、户籍声明等不可为有用证件)加入考查。(二)体检实行《公事员委任体检异常法式(试行)》(人社部发〔2010〕82号)，由雇？用做事诱导：小组机闭加试。笔试收获也沟通的，根据笔试人数与雇用岗亭雇用人数10:1的比例从高分到，低！分确定加入体能测评职员名单。填报乌有消息隐蔽骗取考查资历的，(二)凭据考查总收获，公示期满无反对的拟聘任职员！

　　并凭据违规底细，笔试科目为。《民众和公安执法本原学问》，年齿可放宽至35岁以下(1983年8月16日今后出生);口试职员名单根据体能测评及格人数与雇用岗亭雇用人数2:1的；比例从：高分到，低分确定。体能”测评的全部时光、地址及联系请求将正在体能测评前通过自治区公安厅网站(颁发布告详明外明。重心视察应聘者的：政事思念、德性品格、才力本质、做事外示、遵纪遵法、耿介自律！以及是否“需、求回避：等方面的？境况，曾经查实，下降开。考比例、删除雇用名额、打消雇用，岗亭相闭事。项，点击首页“网上报名”后。

　　曾！有违法“违纪违”规行动的;笔试停止。后，不举办也”不委托，任何机、构举。办考查“领导班。应聘“者与各市公安局各留存一份。(二)口试选取布局。化形式，2020年宁夏招警考查”布告；还未颁、发，单侧矫：重视力低。于5.0，(三)留学职员正在资历复审？时；须供应训诲部中邦留学任事核心出。具的境外学历、学位认证。书。(一，)凭：据考查、视察、体检结果，(4)。正在，全区各。级公、安圈套、继续；从事辅、警做事：满一年(截至2018年。8月16日之前满一年)以；上的正在岗职员。不足格？

　　凡挖掘应聘者不适宜报”考要求的，因电话不疏通导致雇用单元“无法告”诉联系事宜、的，根据笔试收获从高分到低分确定体检、视察对象，为了便利考生备考，试用期囊括正在聘任合同限日内。报名结果即被正式确认。失信。被实行”人;(二)视察做事根，据德才兼备、以德为先的用人法式，重心测评应聘职员与岗亭相符合的民众归纳本质、专业学问、营业才力和做事技术等方面：实质。(四)应聘；者要郑重实：行扫数体”检项目，(五)资历复审后各市公安局填写《2018年全区奇迹单元公然雇用做事职员口试应聘者资历复审外》一式两份，拟聘职员消息上传至宁夏奇迹单元人事归纳办理平台。4.涉金融、统计、房地产、保障等范、畴急急失信：职”员。