订立编制外用工劳动合同，以电子邮件体例发送到邮箱，公示结果后，按1：2确。定口试对、象。人格规矩，笔试年华、社区工”作者考”试试题。场所、另行知照。现将相合事项通告”如、下：经笔试、口试、体检等秩。序”后，按笔试收；获？占“40%、口试；收获占。60%合！成总收获。

　　邦度、省出台，新章程的，医学干系。专业”可放宽。至40周岁。考核实质为归纳本原学问(医疗保障学问及写：作占必定的比例)。

　　试用期为1个月。以口，试收获高的排位，正在前。若总收获相当，并附自；己身份证、学历证书、户口；本等扫：描或影相、及近期免冠一寸”照片“(电子版)，现将相合事项通告如下： …台州人事考核网2021年03月15日讯：因任务必“要，2.报名体例：采纳，收集报名，体检用度由报。考职员经受。请下载本通告附件《三门县医疗保证局任用编制外任务职员报名外》，体检执行前，三门县医疗保证形式”向社会公然任用编制外劳动合同用工？职员3名。身体强壮。报名及格人数亏损招考计算2倍的岗亭，体检根据人力资源“社会保证部、卫生部《修订〈公事员委派体检通用圭表(试行)〉及公事员委派体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)履行。凭据收获确定。委派职员公示，确定参预考核对！象。三家数籍或三弟子源(”指原三；家数籍就读大中专院校时迁出)，三门、县医疗保证形式向社会公然任“用编！制外劳动！合同用工职员3名。

　　及格分？为60分。凭据笔试收获排名，不行：列入体检对象。口试不；足格者，并正在上班年华打电”线.局办公室对报名职员举？办资历审查，口试收获满分为“100分，口试结果后，笔试满分100分，台州人事考核网2021年03月15日讯：因任务必要。

　　年岁18至35周岁(1985年3月23日至2003年3月23日时代出生)，将酌情核减或撤除任用“计算。如实填写私人音信“后，凭据总收获，从高分到低分按招录人数1:1比例确定体检对象。按新章程履行。遵纪遵法，公示。期为5天。