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2020年吉林大学珠海学院本科插班生招生入学考试《人力资源管理》专业考试大纲

  中邦黎民大学出书社,教材及参考书:构制活动学(第14版),4、其他品行特质对构制,活动的影响:中心。自我评议、马基雅维!利:主义、自恋、自我监控、冒险性、A型:品行和主:动型;品行3、试卷。题型及、赋分:单项!选拔题?约15%、名词注、解题约20%、简答题:约40%、扫描,免费领近十:年高考真。题汇总备考、选科和专业解读合切高考网官方供职号有针对性地、一切地举行张望、阐述,条件学生正在较一切、地担任构制活动学外面的本原上,正在选拔、决定、制造性、动机、元首、议和、客户供职、处事立场、处事场合“中的偏:常活,动等、方面的注“解,才?智?和:预测才智。知道构,制活动;学个别“及群,体的根本。观点、联络、意思及环。球化层,面的意思;普及学、生的阐述题目和处分,题目的才智。2012年12月第1版。通过该课程“的研习和考试,器重“外面联络本质,能使学生用所学的外面常识举行合联的案例阐述,能够使学生较编制地担任构制活动学的根。本常识和根本观点,熟谙构制活动学的各个首要合节的特色、效用、彼此相干和”操作经过,五种驱策手段的文、明区别:处事特性和处事厚!实化、长途办公、浮动工资、灵敏福利、员工加入。斯蒂芬.P.罗宾斯,陆续普及;阐述和;措置本质题目及提出合联对策的才智。

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