最近网上很火的一个话题学历怎么才能成为人的智力：有个公司Hr说：“只招聘二本以上的本科生，考不上本科的都是智商有问题。”

小编觉得说别人智商有问题这句话有点侮辱人学历怎么才能成为人的智力了。

学历这个问题和青少年时期个人的自律好学勤奋相关，和成年后无关。学历也不代表一个人的智商情商，小编认为是作为青少年时期当下脑力输出的见证。

图片来自教育 .pexels.专升本

大多数人的智商水平相差的都不大多，很多当年只考上二本以下或者能考上本科的也一部分是因为当地的分数政策，当分数线高于其学历怎么才能成为人的智力他城市的本科分数线的时候，也许只能上普通的大学。

确实现在很多用人单位在招人的时候对于对口岗位有一些学历的要求。但是企业更加看重的是员工的个人能力以及社会经验等各方面综合能力，而不是一杆子打死，想要应聘学历怎么才能成为人的智力我们公司必须要本科以上。

在优秀的简历中，学历也只是漂亮的门面一部分而已，接手过的项目，成就过的事业，超强的个人能力和卓越的学习能力还有处事的经验等这些无一都比学历漂亮多了。

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或许考上二本以下的人当下确实比不上考上本科的人，但是这并不代表这个人智商情商低于考上本科的人。

在成年工作之后，虽然有些人学历低，但是不妨碍他们的学习能力强，他们能够迅速地适应工作环境，也能在职场上快速地上升，可以成为举足轻重的人。像这样优秀的人，早早地就被其他公司盯上了，哪里还需要应聘。

在职场上混得好，不是仅仅只用漂亮的学历就可以的，一个人的做事思路和待人接物靠的是智商不是学历。

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就拿设计这一行业来说，大专毕业的学生不见得比本科毕业的差，两者不管怎么对比，都在于设计的想法灵感已经入了职场之后有没有给予自己能力的继续深造空间。

再漂亮的简历，思想和个人动力没有达到标准，再高的学历用人单位也看不上。

与之相匹配的能力才是用人单位的首选。