上周我从待了11年单位同事学历低知乎的航空公司辞职，入职字节跳动跑地推，一下子从高大上、每天穿正装打领带、吹着空调的办公室白领，变成了每天到处扫楼、寻找客户，不断被拒绝、不断继续寻找客户的地推人员。虽然说身体上很累，我自己却感觉好像灵魂得到了释放，干的挺开心。也不想未来会怎样，只要现在开心，我就很知足。

我现在的同事，都是96、97、甚至98年的年轻人，以前我在航司开会，现场都是各种严谨的论调、每个人说话都各种小心翼翼、各种尊称，现在开会的氛围，就像一群年轻人在开party，大家插诨打科，开着小玩笑，领导也不羞不恼，会议进程轻松愉快，该讨论的也讨论了，该考核的也一项不落。

很多小同事们都很有个性，有些身上刻在纹身，有些上班时脖子上挂着电子烟，大家都张扬着自己的个性，在个性之下，完全不影响自己完成工作完成KPI，这也让我对互联网公司开放、包容的文化深有感触。

其中一个96年的小伙非常吸引我的注意。共事几天里，我发现这个小伙性格沉稳、说话做事很老成，单位同事学历低知乎他18岁就开始闯荡社会，学历应该只有大专或者高中，从最基础的健身房销售干起，经历了最初的学习期之后，他奋起直追，在19-20岁的年纪，一个多月靠业绩提成，最多拿到了4万多块钱，说实话，听到这个事时我起初是不敢相信的，因为在我身边的朋友里，高学历的学霸太多了，包括清华北大北邮之类，我自己学历也不差，但是一个月赚4万多，对我们大多数人来说，尤其是上班族，是无法想象的，在企业里，起码都是顶尖的高管层面才能拿到的收入。而他做到这步的时候只有20岁。或许很多人会说，4万多又不是每个月都能稳定的拿，是的我承认，但对于一个20岁的少年来说，通过销售、通过自己的努力，拿到4万多的月薪，那么这个世界就已经在这个少年的眼里打开了无限可能，他就知道了赚钱可以通过什么样的办法，他的未来，不可限量。从他的谈吐、眼界和做事方式来说，他真的比很多高学历的人灵活太多、强太多了。我发自内心的对他表示尊敬。

所以说，学历在这个社会很重要，但是真正进入社会和职场之后，又真的不重要了。学历只是最初的敲门砖，进门之后，要看的就是个人的思考能力、应变能力、学习能力、为人处世的能力了，而且，高学历的人进的门表面上看起来更风光、更稳妥些，但大多数人的前途和收入，不就是限制在这个所谓的风光和确定性里吗？比如说我，985学校毕业，选择了航空行业一干就是11年，但从收入来说，真的也只是养家糊口，抗风险能力非常差。大多数时候，很多高学历人的职场表现，远远差于学历普通的同事，学历高，可能学习力、执行力好一点点，但这一点并不足以来开差距，而处世能力、人情世故、心态、以及混圈子的能力，这些人就远不如其他同事了。

拥抱不确定性，已经成为了我们这一代人必须面对的时代特征，也是我们的机会所在。

所以学历高，真的不要一直沾沾自喜，自以为是，看不起学历低的人，因为别人有很多单位同事学历低知乎你学历上没有的技术和能力，学历低的人，也不要妄自菲薄，觉得自己底子差，不如别人，这个世界上，有很多知识和能力，是学校里教不了的，让你自由发挥的空间还很大很大。

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。八仙过海，各显神通。找到自己适合的领域，坚持深耕，你一定会成功单位同事学历低知乎！