2022年有1076万高校应届生毕业，人数史无前例，绝大多数人都面临着严峻的就业抉择。4月22日猎聘发布了一份《高校应届生招聘&就业图签》，投递IT互联网行业简历的应届生人数占比12.19%，位居各行各业第一位，表明IT互联网行业最受应届生欢迎。

互联网行业依旧是最受欢迎的行业之一，

互联网行业虽然招聘需求量减少，但是不同岗位类型间的求职竞争情况存在明显差异。

技术和产品类岗位保持较为密集的人才需求，工作好找it学历参加什么工作！

运营和销售类岗位的求职者竞争则明显加剧，就业难度高！

教培、房地产岗位收缩，人才最多转向互联网。教育培训行业岗位规模收缩幅度超过30%，受影响最大的是新一线城市。相关从业者开始思考转行的可能性，首选为互联网，2022年春季房地产从业者有52%意向领域为互联网，59%教育培训行业从业者意向互联网领域。

另外商业服务行业、文化娱乐业超过15%的人有转行IT/互联网行业的想法；金融业有12.9%的人期待转行去互联网。

互联网大厂的技术岗位校招起薪都是30W+，阿里是34-37W，腾讯37-29W，字节30-33W，美团27-33W。即便是在裁员的背景下，互联网行业依旧薪酬高、前景非常不错，因此吸引力并没有降低。

当程序员不一定要科班出身，学习能力很强都可以

做一名程序员，最重要的是要掌握专业知识和技能。这些知识和技能只有部分来自在校期间的积累，更多需要额外的学习，接受培训等渠道来获得。即使是计算机专业，大学学习的内容都比较宽泛，针对性不强，实际工作中也是需要额外学习。

有资深Java开发工程师指出，大学阶段学到的基础知识相当于“行业敲门砖”，如果读大学，有人引导比自己去摸索要轻松很多，但科班出身并不是成为程序员的必要条件。因为IT技术在不断更新，尤其企业项目开发应用的技术可能和学校学的并不完全相同，所以如果不是科班出身，只要学会了技术也能成为程序员。

程序员最重要的是具备四种能力

1. 解决问题的能力

程序员的价值不在于代码和程序，而是解决问题的能力。不管是“Ctrl+C加Ctrl+V”，还是自己创造，这些都是it学历参加什么工作他们解决问题能力的表现。

解决问题的能力，是指将团队接到的需求或问题，抽象成可具体执行的事务，包括技术调研、解决方案、执行步骤、沟通协调等，以及它们之间的关联。

2. 写代码的能力

会敲代码是程序员的硬名片，代码结构和逻辑是否通畅it学历参加什么工作？代码是否简洁、规范表达力强不强？代码能否长期稳定运行？这些都是判断代码能力高低的依据。另外，程序员如果不了解业务，根本没法写代码。要知道自家平台上，每一个功能步骤的具体实现过程。

3. 学习能力

工作中遇到问题，比如报错了，可能还需要查书、查资料，或者谷歌、百度、才能确定问题出在哪里，所以程序员爱学习是很重要的品质。

4. 架构能力

架构对业务进行还原和建模，并使之适应多种情况，是比较复杂的工程。架构是“想”的能力，是抽象能力、逻辑能力。当技术团队接到需求后，就要准备设计“房子”：什么样的软件可以满足这个需求？软件中的功能模块是什么关系？它们怎么交互？要用到什么样的中间件等等。

加班多少和业务内容有关

程序员加班与否，与业务内容有关系。比如安全风控，对于很多公司来说都是至关重要的，所以投入较多，其他部门可能在保持项目进度前提加班不多。在加班较多的情况下，公司也会给程序员相应的补偿，高工资，允许调休或者倒班等等！不少程序员在工作量不卷的情况下，忙完手头的活儿就可以下班了，利用业余时间升级自己的技术，提高自己的能力！

一年可以存几十万，能够实现存钱买房

现在程序员是为数不多一年可以存几十万的职业，BOSS直聘研究院数据显示，大部分程序员相关岗位的薪资，都大幅高出平均水平；2021年1月至今，Java开发岗位的月均收入约为19200，WEB前端、测试等岗位也都远远高出其他很多行业！赚得多，花钱的机会却并不多，很多程序员都在存钱买房，尤其是在武汉这样的新一线城市，程序员存钱买房几乎毫无压力！

年龄问题不大

目前就业市场上，很多年龄稍大的程序员都会有焦虑感，毕竟大龄程序员工龄时间长，工资较高，工作精力和学习能力却可能比不上年轻人。实际上年龄焦虑不仅仅是在IT行业存在，在其他很多行业也一样存在。

国内程序员一部分会一直走技术路线，成为架构师。还有部分人会转产品、项目经理或管理岗位。实际上在国外大龄程序员还是非常吃香的，后期随着it学历参加什么工作我国经济的发展，社会形式发生变化，大龄程序员时来运转的可能性也不低！

另外就算从25岁才开始工作，35岁时，累计收入过百万，甚至数百万足够让很多人在新一线城市彻底解决房车问题，这比起其他行业是个巨大的优势。所以很多程序员在年轻时会尽可能地赚更多的钱，到了中年，有房有车，生活无忧，可以为更多陪伴家人选择其他工作。

程序员属于当前时代的纯技术岗位，用人企业在招聘时最看重的是求职者是否掌握有一技之长，而不是学历或者专业。武汉一名非计算机专业的大专生从事IT行业，月薪八九千非常常见，月薪过万大有人在。学习IT编程技术，既不需要多高的数学水平，也不需要多好的英语知识。只要年龄在20-32岁，原则上学历在大专及以上，都可以零基础直接学！

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