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没学历吃亏的例子难学吗?

2018年10月,一段韩企老板猛扇员工耳光再逼其下跪的视频,在网上引起了轩然大波。而起因不过是董事长梁振浩发现公司员工在留言板上提出了批评意见,最终该名员工选择辞职离开公司返回老家。其实此类韩国老板欺负员工事件层出不穷,屡见不鲜。早在27年前,中国的韩资企业“瑞进电子公司”也发生了类似的要求员工下跪事件。

没学历吃亏的例子

那是1995年3月7日,韩国女老板金珍仙突然走进了瑞进电子公司的车间。而后就不停地向员工咆哮“跪下,所有中国人跪下“,这突如其来无理的要求,让在场的百名中国员工一脸茫然,不知所措。可在金珍仙的权威之下,车间的所有中国员工还是全部都跪在了地上。面对这样的羞辱,唯独一名中国员工鹤立鸡群,依然站在原地不动,勃然大怒的女老板当即开除了他。那么,这个韩企女老板究竟为何要中国员工下跪没学历吃亏的例子?这位有骨气的中国员工又是谁?27年后的他如今怎么样了?

1995年,这个不愿对韩企女老板下跪的中国小伙,叫孙天帅,当时他刚刚24岁,正值血气方刚的年纪。但他出生在河南省南阳市的一个普通农村家庭,从小过着吃了上顿没有下顿的饥饿生活,但是面对生活的困苦,也锻炼了他自立自强的意志力。所谓穷人家的孩子早当家,孙天帅也被教育得很懂事,让他意识到一定要谦虚待人,即便是吃点亏也无所谓,毕竟吃亏是福。

由于家里生活条件拮据,以至于孙天帅高中没有毕业就开始辍学打工了。起初年纪尚小,社会经验不足,先是在家乡找工作。后来发现家乡也没有什么好的工作,孙天帅就和其他人一样,选择了外出务工,希望多挣点钱可以补贴家用。但是在离开家乡之后孙天帅先后去过很多地方,但都因为工作不如意均没有待很长时间。

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当时正值国家改革开放,广东地区积极响应国家政策首先成为对外开放的前沿阵地,许多外企、国企、民营企业纷纷在这里设立工厂,它们的工作待遇和增加工作机会吸引了很多外地的年轻人,于是一片打工潮开始席卷全国。而河南作为全国人口大省,自然成为了南下打工潮的主力军,很多年轻人踏上了南下的火车,为了生活背井离乡。

经过一波三折之后,孙天帅也和同村的其他打工人一样,选择南下广东珠海进了一家韩资企业,“瑞进电子公司”。这家公司是生产黑白电视机的,领导人基本都是韩国人,虽然薪资待遇很诱人,但相应的规章制度也非常苛刻,尤其是女老板金珍仙。初来乍到的孙天帅,只能从每月300块钱的普工开始磨炼,因为工作勤勤恳恳,任劳任怨,无论是车间主任,还是同事们,都认为孙天帅是一个有前途的年轻人。再加上他是车间里少有的”高材生“,深得车间主任的赏识。在经过金珍仙的同意后,孙天帅被提拔为车间主管。

得到晋升之后的孙天帅,不用再每天埋头苦干,彼时他手下管理着200多号员工。工资也从原来的300多元一个月直接上涨到了1300元。虽然在现在看来,这个数字不高,但在1995年,这可是大部分人可望而不可及的。工资提高后的孙天帅第一时间,把这个消息告诉了远在河南老家的父母,也开始存钱准备结婚生子。但是现实总是那么残酷,命运没有眷顾他,在晋升加薪的第一天,孙天帅就被迫辞职了。这就不得不提这家公司的女老板金珍仙了。

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1995年3月7日,在珠海瑞进电子公司的车间里,有几名员工正趴在工作台上打盹,这被突然而至的韩国女老板金珍仙逮个正着。瑞进电子公司是金珍仙丈夫开办的,但由于家大业大顾及不暇,这个厂就交给金珍仙全权负责。金珍仙一上任,就给厂子里制定了很多规矩进行严格管理,想尽一切办法来剥削员工。

为了提高生产效益,迟到要罚款,请假要扣工资三分之一,平时还不能在车间休息,包括工作时候不能挪动椅子,一旦挪动椅子发出声响,一样也是要罚款的,不仅如此,员工在工作时不能打盹,甚至是互相说几句话都要罚款,甚至违背劳动法逼迫员工在厂里义务加班,不给加班费。

厂里面的人都在私底下,偷偷称呼她是“母老虎”。虽然很多制度都很不合理化,但是因为这里的工资比外面很多工厂都要高,同时在珠海找到一份工作很不容易,加上绝大多数人都来自农村,他们怀揣改变命运的理想,才选择背井离乡来到珠海,所以即便很多规定都不人性化,可是人在屋檐下不得不低头,他们都会为了生活依然选择遵守默默忍受,劲量不让自己被扣工资就行。

这天,金珍仙一进来,就看到工人们趴着休息,立马怒火中烧的用韩语咆哮道:木流古柳!臣妾气管,木流古柳!(跪下!全体员工,跪下!),听不懂韩语的工人们还不知道发生了什么,都一脸懵逼的看着她。这让金珍仙更加生气,直接冲上前抓住一名刚趴着睡觉的女工,把她强行摁在地上,通过一旁的翻译大声叫喊:跪下,不然,我叫全体员工在这里跪一天!女员工环顾一周,眼前的同事平时对自己也不错,如果自己委屈一下,不让大家再受委屈,也是能够接受的。想到这一点,这名女工妥协了,自觉下跪,剩下的员工见状也陆续跪下了。唯独站着人群中的孙天帅看见眼前的景象感受到了作为中国人莫大的羞辱,毅然没有下跪,鹤立鸡群地站在金珍仙的面前。面对老板的羞辱,孙天帅大声的回应:我是中国人,我为什么要下跪,我跪天跪地跪父母,没学历吃亏的例子你又凭什么让我向你下跪?

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金珍仙面对孙天帅不陌生,车间主任多次在她面前称赞这个小伙子。在平常的工作中,孙天帅给大家的印象就是带着一副眼镜,看起来十分内向老实,只知道工作赚钱,一副柔弱文书生的样子。但是今天他成为了所有员工的骄傲。金珍仙便一眼就认出了他,愤怒地说道:我刚提拔你为主管,你就要这样反抗我吗?身边翻译见状赶紧劝说:“孙主管,你赶紧下跪吧,要不老板娘会更生气的,你刚当上了主管,不容易。”这时旁边几名跪地员工也小声劝说。

金珍仙说道:不跪就滚,当下孙天帅扭头就准备走出了车间,不过在走之前,孙天帅对着下跪的那些人用手指着他们怒道,你们还跪着干什么,都给我站起来,作为一个中国人,凭什么对着这个外国人下跪,凭什么向她屈服? 不要因为一点小事就让我们的尊严随意被一个外国人践踏,更何况我们并没有犯错。我们要有自己的骨气,要有自己的尊严”现场员工一声不吭默默低下了头。孙天帅看到同事们都没有反应,最后失望地离开了。

面对当时的社会生活困难和压力,其实这些也都可以理解,毕竟很多人都是上有老下有下,他们害怕开除了,就再也找不到这么好的工作了,为了生存,他们只能选择忍辱受重。但是孙天帅不这么想,他可能认为在面对现实抉择时唯有尊严不容侵犯。那么,在离开公司之后的孙天帅又做了哪些?这个女老板有没有受到应有的惩罚没呢?

1995年3月7日,不愿向韩国女老板下跪的孙天帅,把凳子一摔,大步离开了公司。这是他刚刚被提拔为车间主管,月薪涨到1300元的第一天,而在他老家河南月薪资只有200元左右,这是大部分中国员工忍辱负重屈膝跪地的根本原因。但孙天帅越想越生气,而后直奔珠海劳动监察大队,向他们详细反映了自己和同事们的遭遇,投诉金珍仙。随后他又联系了媒体,曝光了这件事情。

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在珠海劳动监察大队和珠海各大媒体的调查跟踪报道下,一时舆论哗然,引起了无数国人的怒火与激情,纷纷要求金珍仙滚出珠海,滚出中国。一时间,孙天帅成为国人心目中“不跪”的英雄。

此时孙天帅也提出三个要求。一、就此事当面向全体员工郑重道歉;二、把工资结清;三、对于因不正当理由辞退的员工,要给予经济补偿。迫于舆论的压力和劳动局的调查,金珍仙公开道歉并答应了赔偿要求。韩国媒体听说后都破口大骂金珍仙丢了韩国的脸,有辱韩国的人格和国格,金珍仙被吓得也不敢回去,直接就去了老公的其他企业。

在“不跪”事件逐渐平息后,孙天帅回到河南老家,村民们看见他回来,向电视台提供了信息,电视台为他做了一个专题报道。希望进一步了解这起事件的前因后果。

孙天帅告诉记者:“人穷志不穷!虽然打工就是为了想多挣点钱达到更好的生活,但不能为了钱迷失自己,甚至丧失自己的尊严。”在采访中得知孙天帅是辞职后回来的,暂时没有工作,于是记者联系了《河南青年报》给予帮助,给他在报纸上刊登了一期求职消息。

孙天帅的求职消息一刊登,一时间社会反响很大,各大企业都争相为孙天帅而来,甚至超过200多家企业都愿意为他提供相应的岗位。于是同时,郑州大学领导知道孙天帅回家后,认为他自强不息的精神是同学们学习的模范,便邀请他去学校跟学生们进行座谈会。

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当时团委一名负责人询问孙天帅是否愿意继续读书,孙天帅的梦想就是上大学,面对学校提供的机会,他当即答应了。1996年10月,孙天帅正式进入郑州大学读书,校方还专门给他举行了一个入学仪式。

入学不久,孙天帅困于资金压力,河南漯河的一个国有酒厂老板得知此事,表示愿意每个月资助400元,供孙天帅上大学,毕业后可以去他的酒厂工作。

但不久后,资助他的酒厂换了领导,因为一些个人原因,把对他的资助也给断了,也不能安排他的工作,与此同时读到大三时的孙天帅也发现自己没有高考录取通知书,这意味着在郑大没有学籍,即便毕业了,也是没有毕业证和学历。想到这些他虽然有点失望,但还是继续读完了大学,只是觉得对于这些行为,说实话有种过河拆桥的感觉。

毕业之后,他开始在一家公司做企划,但因为学历低,在公司不受重用,他辗转换了几家企业,都是一样的效果,经过多次碰壁之后,他开始尝试自己创业,投资开了一家面包店。因没有经验,忙活了大半年,又没有挣到多少钱,最后无奈转让出去,以失败告终。

从拒绝向韩国人下跪,成为国人的骄傲,再到上大学没有文凭;企业资助、录用落空;做生意半途失败……残忍的现实,接连打击,让孙天帅意识到“不跪”的头衔并不能给他带来好运气,他开始远离媒体,同时他也不甘心自己一辈子就这样子算了。他迫切地渴望一份工作让他的人生彻底发生转机。

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直到2004年底,孙天帅得知大河报发布招聘职位,于是就前去报名。可是人家要求本科学历,他虽然后来上了大学,但是没有学历,不过领导也认出来了当年勇气可嘉的他,加上在面试的时候,觉得孙天帅也是挺合适的,于是就决定破格录用了他。这是一份来之不易的工作,孙天帅很珍惜,每天提前来上班,工作上兢兢业业,而且特别重视员工的意见,也比较体贴。可能是作为当年工作遭受侮辱的经历者,孙天帅特别注意了解员工的感受。投递报纸工作要求细心,新员工对路线不熟悉,孙天帅便提前亲自投递,还根据员工家所在位置,合理安排他们最便捷的投递区域。

经过几年的历练,孙天帅因工作成绩出色,他成为了《大河报》发行中心金水四站的站长,2008年又通过内部竞聘,成为了大和发行公司二七分公司的副经理。2011年,孙天帅已经晋升为大河报行政区读者服务中心主任,负责200多名发行员每天近7万份报纸的投递工作。

现如今的孙天帅,在自己的岗位上面兢兢业业,也热衷于公益活动。在回想起自己当初的行为时,面对诱惑和压力,为何不跪,他还是那句话,我没觉得我是英雄,当年为尊严不下跪,是我做人的基本准则,作为一个中国人,我不能向她下跪,这是我人生最大的一笔财富。

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