原标题：高技能人才可评职称了

高技能人才也可以评职称了高技能人才学历提升计划！记者从江苏省人社厅获悉高技能人才学历提升计划，《江苏省高技能人才与专业技术人才职业发展贯通改革实施方案》正式发布高技能人才学历提升计划，高技能人才学历提升计划我省打通高技能人才与专业技术人才职业发展通道，支持高技能人才参加职称评审和职业资格考试，鼓励专业技术人才参加职业技能评价。

到2025年，江苏将建立完善理论与实践相结合、技术与技能相促进的人才评价使用激励机制，进一步激发专业技术人才和高技能人才创新活力，为谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章提供有力人才支撑。

该方案的具体任务是：适应技术技能人才融合发展趋势，以高技能人才为重点，打破专业技术职称评审与职业技能评价界限，创新技术技能导向的评价机制，拓宽技术技能人才职业发展通道。推进职称制度与职业资格、职业技能等级制度有效衔接。

进一步破除唯论文、唯学历、唯资历、唯奖项倾向，强化技术技能贡献，突出工作业绩，保持两类人才评价标准大体平衡，适当向高技能人才倾斜，让各类人才价值得到充分尊重和体现。立足实际工作岗位需要，充分发挥用人单位主体作用，促进人才评价与培养使用激励等措施相互衔接，着力提高高技能人才待遇水平，营造有利于人才成长和发挥作用的制度环境。

以支持高技能人才参加工程系列职称评审为工作重点，将贯通领域扩大为工程、农业、工艺美术、文物博物、实验技术、艺术、体育、技工院校教师等职称系列。完善高技能人才职称评价标准，淡化学历要求，强化技能贡献，建立绿色通道。

实施方案称，支持符合申报条件的我省各类高技能人才，申报参加经济、会计、统计、审计、翻译、出版、通信、计算机技术与软件等专业技术人员职业资格考试。技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业的高技能人才，可分别按相当于中专、大专、本科学历对待。（王赟）

来源： 扬子晚报